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Managers — Argumenter et persuader — Faire partager ses décisions

Formation pratique de 2 jours pour les managers. Apprenez à argumenter et persuader pour faire partager vos décisions.

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La formation

Managers — Argumenter et persuader — Faire partager ses décisions

Formation pratique de 2 jours pour les managers. Apprenez à argumenter et persuader pour faire partager vos décisions.

Persuader son interlocuteur en situations d'exposé ou de face à face. Développer une relation d'écoute, gérer les obstructions et les objections, assurer son leadership.

Programme

Contenu détaillé de la formation

01 Jour 1 - Argumenter, convaincre, persuader
  • Les vecteurs de la persuasion
  • Ce qui persuade ou dissuade
  • Les registres d'argumentation
  • Connaître les leviers de motivation
02 Jour 1 - Développer sa force de persuasion face à un groupe
  • Identifier son style d'influence
  • Travailler la présence, la gestuelle et la voix
  • Enrichir son argumentation
  • Valoriser pour impliquer
03 Jour 2 - Développer sa capacité à faire adhérer en face à face
  • Clarifier son objectif
  • Les bonnes questions à se poser
  • Les conditions facilitantes
  • Adapter son argumentation
04 Jour 2 - Lever les freins
  • Savoir écouter et comprendre les messages cachés
  • Éviter la sur-réactivité
  • Utiliser les objections
  • Développer sa créativité
05 Jour 2 - Traiter les situations difficiles
  • Garder son ascendant
  • Contourner les tactiques d'obstruction
  • Demeurer authentique et intègre
  • Accompagner vers un changement d'attitude
FAQ

Questions fréquentes

Quelle est la différence entre argumenter et persuader ?
Argumenter consiste à présenter des raisons logiques. Persuader va plus loin en cherchant à emporter l'adhésion émotionnelle de l'interlocuteur.
Documents et livrables

Documents et livrables

Guide de la persuasion pour managers

Guide pratique pour argumenter et persuader en tant que manager.